Marion Ackermann została mianowana nową prezesem Fundacji Pruskiego Dziedzictwa Kulturowego (SPK), co stanowi historyczny kamień milowy jako pierwsza kobieta na tym stanowisku kierowniczym. SPK, największy niemiecki pracodawca w dziedzinie kultury, nadzoruje berlińskie muzea państwowe, biblioteki, instytuty badawcze i archiwa, zatrudniając około 2000 pracowników i dysponując 4,7 milionami obiektów. Ackermann zastąpi Hermanna Parzingera, który po 17 latach odchodzi na emeryturę, a oficjalnie rozpocznie swoje stanowisko 1 czerwca przyszłego roku.
Ackermann jest obecnie dyrektorem generalnym Państwowych Muzeów w Dreźnie i wnosi bogate doświadczenie w zarządzaniu muzeami i ich transformacji. Jej nominacja przypada na krytyczny okres dla SPK, po kompleksowym badaniu przeprowadzonym w 2020 r., w którym wezwano do wprowadzenia znaczących zmian organizacyjnych ze względu na niedociągnięcia. Wybór Ackermann przez komisję rekrutacyjną, w której skład wchodziła niemiecka minister kultury Claudia Roth, podkreśla jej uznaną wiedzę specjalistyczną i strategiczną wizję poprowadzenia SPK w zrównoważoną i pełną sukcesów przyszłość.
W swojej karierze Ackermann osiągnęła znaczące kamienie milowe, w tym została najmłodszą dyrektorką dużego muzeum w Niemczech w Muzeum Sztuki w Stuttgarcie w 2003 roku. Później kierowała Kunstsammlung Nordrhein-Westfalen w Düsseldorfie, a następnie objęła obecne stanowisko w Dreźnie, gdzie z sukcesem zarządzał instytucjami, które przyciągają rocznie ponad 2 miliony odwiedzających. Ackermann zajmowała także czołowe stanowiska, takie jak współprzewodnicząca Grupy Bizot i członkini zarządu Instytutu Goethego, co jeszcze bardziej podkreśla jej przywództwo i wpływy w świecie sztuki.
SPK, utworzona w 1957 r., stanęła w obliczu poważnych wyzwań, w tym biurokracji, problemów finansowych i niedoborów kadrowych, jak podkreślono w raporcie za rok 2020. W odpowiedzi na te ciągłe problemy SPK ogłosiła niedawno działania mające na celu zaoszczędzenie pieniędzy, obejmujące zamknięcie kilku muzeów w poniedziałki i wtorki. Udowodniona zdolność firmy Ackermann do zarządzania procesami transformacji będzie kluczowa dla sprostania tym wyzwaniom i poprowadzenia SPK w kierunku bardziej wydajnej i efektywnej przyszłości.
Selena Mattei